Os gabaritos TCE MG serão publicados ainda nesta terça-feira, 27 de janeiro, no portal da banca organizadora Cebraspe. A liberação permite que os candidatos confrontem suas respostas e decidam se vão interpor recursos durante o prazo previsto no cronograma do concurso.
O período recursal ficará aberto entre os dias 28 e 30 de janeiro de 2026. Para apresentar impugnações às questões ou aos gabaritos, o candidato deve acessar a página oficial da seleção mantida pela banca.
Como consultar os gabaritos do TCE MG
Você encontrará os arquivos dos gabaritos diretamente no site do Cebraspe, na área destinada ao concurso do Tribunal de Contas do Estado de Minas Gerais. Normalmente a banca disponibiliza o documento em PDF junto ao link do certame, com identificação por cargo e por turno, quando houver.
Na prática, confira qual cargo você concorreu antes de baixar o arquivo — o gabarito costuma vir separado por áreas. Salve o PDF e faça a conferência com calma, preferencialmente marcando as questões em uma cópia para ter material organizado caso precise recorrer.
Prazo para recursos e como protocolar
O período para interpor recursos vai de 28 a 30 de janeiro de 2026. Atenção ao horário de encerramento do prazo indicado no edital ou na página do concurso: contagens incorretas são motivo comum de perda do direito de recorrer.
Para protocolar, utilize o sistema ou formulário eletrônico indicado pelo Cebraspe na página oficial do certame. Prepare argumentos objetivos: identifique a questão, a alternativa contestada, apresente fundamentação clara e, se possível, cite a norma ou referência que embasa o recurso.
Como foram as provas aplicadas
As provas objetivas e discursivas foram aplicadas no último domingo e mobilizaram mais de 16 mil inscritos. A avaliação combinou uma primeira etapa objetiva e uma prova discursiva composta por duas questões.
A prova objetiva trouxe blocos de Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos, adaptados conforme o cargo. A discursiva cobrou resposta em formato dissertativo, com peso relevante na classificação final de cada candidato.
Formato da prova objetiva por cargo
Todas as áreas tiveram um bloco comum de Conhecimentos Gerais com cinco temas recorrentes: Língua Portuguesa (10 questões), Direito Administrativo (6), Direito Constitucional (4), Controle Externo (6) e Noções de Direitos Humanos (4). Essa distribuição aparece de forma padronizada em todos os cargos.
A diferença entre as carreiras está na composição dos Conhecimentos Específicos, que varia em número de questões e temas conforme a formação exigida. A seguir há um detalhamento por cargo para orientar quem acompanha o processo seletivo.
Ciência da Computação
No bloco de Conhecimentos Específicos para Ciência da Computação foram cobradas disciplinas técnicas voltadas a desenvolvimento, governança e auditoria de TI. O total seguiu a divisão prevista no edital, com 8 a 10 questões para várias frentes de atuação.
Especificamente, os temas e números foram: Análise de Sistemas (8), Análise de Dados (8), Banco de Dados (10), Legislação (4), Governança de TI (10), Auditoria de Sistemas de TI (5) e TI Corporativa (5). Esses tópicos orientam onde concentrar eventuais revisões pós-prova.
Ciências Atuariais
Para Ciências Atuariais, a prova trouxe o bloco comum e um extenso bloco específico com foco exclusivo na formação profissional. A parte específica representou a maior parte da prova objetiva por cargo.
Foram cobradas 50 questões de Atuária na parte específica, exigindo domínio técnico aprofundado da área. Isso sinaliza que a preparação deveria priorizar conteúdos atuariais consolidados, com bons exercícios práticos.
Ciências Contábeis
Contadores tiveram, além dos Conhecimentos Gerais, uma parte específica ampla dividida entre auditoria, contabilidade geral e contabilidade pública. A prova exigiu leitura atenta de normas e procedimentos contábeis aplicáveis ao setor público.
A distribuição das questões específicas foi: Auditoria e Perícia Contábil (15), Contabilidade Geral (15) e Contabilidade Pública (20). A concentração em Contabilidade Pública reforça a importância de conhecer legislação e práticas do setor governamental.
Direito
Os candidatos do curso de Direito enfrentaram uma parte específica com diversas disciplinas jurídicas, refletindo a amplitude exigida para atuação junto ao Tribunal de Contas. A prova cobrou tanto direito material quanto processual e áreas afins.
A divisão das questões específicas incluiu Direito Administrativo (8), Direito Constitucional (8), Direito Financeiro (8), Direito Tributário (4), Direito Previdenciário (7), Direito Civil (4), Direito Processual Civil (7) e Direito Penal (4). Essa variedade pede domínio constitucional e administrativo em especial.
Engenharia
Para Engenharia, o exame abordou conhecimentos técnicos de obras e infraestrutura, segmentados por subáreas. A prova pretende aferir tanto aspectos normativos quanto de execução e fiscalização de obras.
Os temas específicos foram: Obras — Planejamento, normas, fiscalização e legislação (15), Obras de Edificações (15), Obras Hídricas (10) e Obras Rodoviárias (10). A divisão mostra a necessidade de revisar projetos, normas técnicas e questões relacionadas à fiscalização.
Arquivista
O cargo de Arquivista contou com um bloco específico direcionado à Arquivologia, refletindo a natureza técnica da função. A prova exigiu conhecimento aprofundado da teoria e prática arquivística.
Foram 50 questões de Arquivologia na parte específica, o que demanda familiaridade com classificação, preservação, gestão documental e legislação correlata ao campo.
Bibliotecário
Bibliotecários tiveram um bloco específico com foco em Biblioteconomia. A proporção elevada de questões específicas exige conhecimento técnico e prático sobre organização e serviços de informação.
A parte específica contemplou 50 questões de Biblioteconomia, cobrando temas como catalogação, sistemas de busca, curadoria e gestão de acervos.
Comunicador social
A área de Comunicação contou com um bloco específico voltado à prática comunicacional, cobrando teoria e aplicação em contextos institucionais. O objetivo é avaliar capacidades de produção e gestão de conteúdo.
Foram 50 questões de Comunicação na parte específica, cobrindo noções de jornalismo, assessoria de imprensa, mídias e técnicas de comunicação pública.
Psicólogo
Para Psicólogos, a prova específica exigiu conhecimento técnico da área, com enfoque em teorias, métodos e aplicabilidade no ambiente institucional. Isso exige revisão aprofundada de bases conceituais e práticas clínicas e organizacionais.
A parte específica teve 50 questões de Psicologia, sinalizando ampla cobrança de conteúdos teóricos e práticos pertinentes ao exercício profissional no setor público.
Médico
O cargo de Médico apresentou uma parte específica extensa, voltada à formação médica geral e às competências necessárias para atuação no serviço público. A prova aferiu conhecimentos clínicos aplicáveis na rotina do órgão.
Foram 50 questões de Medicina na parte específica. Quem prestou essa prova precisou demonstrar domínio de temas clínicos, epidemiológicos e procedimentos relevantes ao cargo.
Regras de eliminação e nota mínima
O edital prevê eliminação automática na etapa objetiva para quem atingir menos de 40 pontos no total das provas (soma de Conhecimentos Gerais e Específicos). Essa regra é rígida e aplica-se independentemente do desempenho na discursiva.
Na prática, isso significa que candidatos que estiverem próximos do limite devem avaliar rapidamente se lançar recursos é estratégico. Uma pontuação abaixo do mínimo impede a continuidade do concurso, por isso a conferência dos gabaritos é essencial.
Detalhes sobre a prova discursiva
A discursiva foi composta por duas questões, cada uma valendo até dez pontos, e a resposta deveria ser apresentada em até 60 linhas. Uma das questões teve tema comum a todos os cargos; a outra abordou Conhecimentos Específicos.
Esse formato exige não só conhecimento técnico, mas também habilidade de escrita concisa e estruturada. Treinar redação em limites de linhas e revisar argumentos enquanto se controla o espaço disponível é uma prática que paga dividendo.
Remuneração e benefícios
O salário inicial informado no edital é de R$ 12.502,85. Além do vencimento básico, o servidor contará com benefícios que elevam a remuneração total informada no documento do concurso.
Entre os adicionais, estão o auxílio-alimentação de R$ 2.073,54 e um benefício de assistência à saúde de R$ 937, totalizando R$ 15.513,39 já no início. Após o primeiro ano de efetivo exercício, há previsão de Adicional de Desempenho (ADE) de até R$ 6.865, que pode incrementar substancialmente a remuneração.
| Item | Valor |
|---|---|
| Vencimento básico | R$ 12.502,85 |
| Auxílio-alimentação | R$ 2.073,54 |
| Assistência à saúde | R$ 937,00 |
| Remuneração total inicial | R$ 15.513,39 |
| ADE (após 1º ano) | até R$ 6.865,00 |
Jornada e impacto na rotina
A carga horária prevista é de 30 horas semanais. Essa jornada é compatível com outras carreiras técnicas e permite conciliar atividades profissionais e estudo, mas também exige planejamento para otimizar o tempo de trabalho e de desenvolvimento profissional.
Para quem planeja mudança de rotina após nomeação, considere que plantões, prazos processuais e deslocamentos podem variar conforme a unidade de lotação. Pensar na organização do tempo desde a preparação para o concurso já ajuda na transição posterior.
O que muda para quem está estudando agora
Com a divulgação dos gabaritos, quem ainda estuda deve comparar as respostas e identificar áreas de maior acerto ou falha. Isso ajuda a ajustar o foco de revisão para próximas etapas ou para concursos futuros com perfil semelhante.
Além disso, a composição das questões por assunto indica quais temas merecem mais atenção: por exemplo, setores que tiveram 50 questões específicas exigem revisão aprofundada, enquanto cargos com distribuição mais equilibrada podem demandar um estudo mais amplo.
Erros comuns e pontos de atenção na hora de recorrer
Um erro frequente é perder o prazo de recurso ou não apresentar fundamentação objetiva. Recursos genéricos ou sem referência normativa tendem a ser indeferidos; portanto, esclareça a argumentação com indicações claras de legislação, doutrina ou enunciados oficiais.
Outra falha é não salvar comprovantes e não seguir o formato exigido pela banca. Faça capturas de tela, salve protocolos e mantenha cópias localmente: documentação organizada facilita eventual acompanhamento e eventual reiteração de pedidos, se cabível.
Próximos passos e prazos para o candidato
Imediatamente após a divulgação dos gabaritos, revise seu desempenho e decida se há fundamento para recorrer dentro do prazo (28 a 30 de janeiro de 2026). Caso opte por contestar, organize os argumentos e submeta o recurso conforme as instruções do Cebraspe.
Depois do período de recursos, a banca divulgará eventuais retificações e o gabarito definitivo, seguido do cálculo das notas e das convocações para etapas subsequentes, se houver. Acompanhe a página oficial do certame e a comunicação do tribunal para não perder movimentações importantes.
Vale a pena recorrer? Como tomar a decisão
Recorrer costuma ser recomendado quando a questão contestada pode alterar significativamente sua pontuação ou classificação — por exemplo, em casos de dúvida em enunciado ou erro material na correção. Avalie o impacto potencial e o custo de tempo para formular o recurso.
Se estiver em situação de margem (perto da nota de corte), vale a pena montar um recurso bem fundamentado. Em contrapartida, recursos frívolos podem consumir energia que poderia ser aplicada na preparação para etapas seguintes ou em concursos futuros.
Para você que acompanhou o certame: já conferiu seus pontos nos gabaritos e vai recorrer? Conte nos comentários qual foi a sua impressão da prova e se pretende impugnar alguma questão.
Perguntas Frequentes (FAQ)
Como consultar os gabaritos do TCE MG e identificar o arquivo correto?
Os gabaritos são publicados no portal da banca Cebraspe, na área do concurso do TCE MG. O documento costuma ficar disponível em PDF junto ao link do certame e é identificado por cargo e turnos. Antes de baixar, confirme qual cargo você disputou, pois os gabaritos costumam vir separados por áreas. Salve o PDF, faça a conferência com calma e, se possível, utilize uma cópia para marcar as questões e facilitar eventual recurso.
Qual é o prazo para apresentar recursos e onde protocolar?
O período de recursos é de 28 a 30 de janeiro de 2026. Verifique o horário de encerramento indicado no edital ou na página do concurso. Para protocolar, use o sistema ou formulário eletrônico indicado pela Cebraspe na página oficial. Prepare argumentos objetivos: identifique a questão, a alternativa contestada e a fundamentação com referências normativas, se possível, guarde comprovantes e salve cópias para acompanhar.
Como é a prova discursiva e como isso impacta a avaliação?
A discursiva teve duas questões, cada uma valendo até 10 pontos, com limite de 60 linhas por resposta. Uma questão abordou tema comum a todos os cargos; a outra tratou de Conhecimentos Específicos. Além do conteúdo, a escrita precisa ser clara, objetiva e bem estruturada, pois a nota discursiva pode influenciar bastante na classificação.
Qual é a regra de eliminação e a nota mínima para seguir no concurso?
O edital prevê eliminação automática na etapa objetiva para quem obtiver menos de 40 pontos no total das provas (Conhecimentos Gerais mais Conhecimentos Específicos), independentemente da discursiva. Por isso é importante checar os gabaritos com cuidado e decidir se vale ou não recorrer com base no impacto na nota.
Quais pontos devem orientar os estudos após a divulgação dos gabaritos?
Com a divulgação, compare suas respostas com os gabaritos para identificar acertos e falhas. Foque nas áreas com mais questões específicas (muitas carreiras têm blocos específicos com 50 questões) para os próximos estudos. Use essa leitura para priorizar conteúdos para próximos concursos com perfil semelhante.
