O concurso Campina Grande PB teve novos editais publicados pela Prefeitura de Campina Grande (PB), somando 955 vagas para oportunidades de nível médio, técnico e superior . A seleção contempla áreas como Saúde, Educação , além de cargos ligados a fiscalização e segurança , incluindo guarda municipal . Os salários iniciais podem chegar a R$ 8.816,66 .
As nomeações são voltadas para funções efetivas, com reserva de vagas apenas para pessoas com deficiência . Veja como estão distribuídas as oportunidades por secretaria e o que muda para quem pretende se preparar.
Quantas vagas são no concurso Campina Grande PB?
Os editais do concurso Campina Grande PB reúnem um total de 955 vagas, distribuídas entre diferentes órgãos municipais. Há ofertas para quem busca trabalhar em áreas administrativas, técnicas e também para formações específicas na saúde, planejamento, fiscalização e educação.
Na prática, esse volume de vagas é um sinal importante para planejamento de estudos: com tantas funções diferentes, tende a haver variações na parte de Conhecimentos Específicos, principalmente entre saúde, educação e a área de segurança/fiscalização.
Salários: de R$ 1,6 mil a quase R$ 8,9 mil
O edital indica que os vencimentos variam de R$ 1.621 até R$ 8.816,66. Essa faixa contempla cargos em níveis diferentes (médio, técnico e superior) e também especialidades específicas dentro de cada secretaria.
Vale ficar atento: mesmo dentro do mesmo nível escolar (por exemplo, nível superior), as atribuições podem ser bem distintas, o que costuma refletir em conteúdos específicos cobrados na prova objetiva.
Distribuição por secretaria: Administração, Finanças e Saúde
A Prefeitura organizou o concurso por áreas de lotação, com destaque para as secretarias de Administração (SAD), Finanças (SEFIN) e Saúde (SMS). Isso ajuda o candidato a enxergar com mais clareza quais conhecimentos vai precisar dominar para o cargo escolhido.
Na sequência, confira os principais blocos com o número de vagas por escolaridade dentro de cada secretaria.
Secretaria Municipal de Administração (SAD)
Na SAD, há vagas para nível médio, técnico e superior, incluindo funções como agente administrativo e cargos voltados a atividades de fiscalização e segurança.
Confira a distribuição informada:
| Nível | Cargos (exemplos) | Vagas |
|---|---|---|
| Médio | Agente administrativo | 80 |
| Médio | Fiscal de obras / Fiscal de serviços urbanos / Guarda municipal / Músico | 2 / 5 / 30 / 10 |
| Técnico | Técnico em agropecuária / Técnico de segurança do trabalho / Técnico de enfermagem do trabalho | 3 / 3 / 3 |
| Técnico | Técnico em turismo / Técnico de educação e controle ambiental | 2 / 2 |
| Superior | Assistente social / Administrador / Contador / Psicólogo / Enfermeiro do trabalho (entre outros) | 15 / 4 / 2 / 3 / 2 |
| Superior | Intérprete de Libras / Zootecnista / Economista / Engenheiro de segurança do trabalho | 2 / 2 / 1 / 2 |
| Superior | Analista de planejamento e orçamento | 2 |
Secretaria Municipal de Finanças (SEFIN)
Em Finanças, o edital traz apenas um cargo de nível superior: auditor fiscal da receita municipal, com 4 vagas.
Esse é um ponto que pode impactar a concorrência: como é uma função específica, o candidato deve focar desde cedo nos tópicos que tendem a ser cobrados para esse tipo de área.
Secretaria Municipal de Saúde (SMS)
A Saúde concentra um grande número de vagas e também muitas especialidades. Há oportunidades para técnicos e para profissionais de nível superior, com cargos de atendimento, inspeção e funções assistenciais.
Entre as vagas de nível técnico, por exemplo, constam técnico de enfermagem (50) e técnico em radiologia (5).
Já no nível superior, o edital inclui, entre outras, funções como enfermeiro (com subdivisões), farmacêutico, fonoaudiólogo, nutricionista, psicólogos (incluindo infantil e clínico) e terapeuta ocupacional, além de médico e cargos de inspetor sanitário com formações variadas.
Educação: professores e equipes pedagógicas
No bloco da Secretaria Municipal de Educação (SEDUC), o concurso Campina Grande PB traz vagas que favorecem tanto candidatos da área pedagógica quanto profissionais voltados ao acompanhamento escolar.
Para nível médio, aparece inspetor escolar (com 1 vaga). Para nível superior, há grande destaque para professor e também para funções de suporte educacional.
Principais vagas de professor
O edital prevê ofertas como professor educação infantil (40h) com 200 vagas e professores para anos iniciais e componentes específicos. Também há vagas distribuídas por disciplinas como Língua Portuguesa, Matemática, História, Geografia, Ciências, Inglês, Filosofia, Arte e Educação Física.
Além das vagas de docência, aparecem cargos como supervisor educacional (25), psicólogo educacional (15) e assistente social educacional (25).
Saúde e educação têm provas em comum, mas a parte específica muda
Mesmo quando as provas seguem uma estrutura semelhante (como prova objetiva para todos), o conteúdo de Conhecimentos Específicos pode variar conforme o cargo e o nível escolar. Isso é particularmente relevante para Saúde e Educação, onde as atribuições são mais técnicas.
Na prática, muita gente erra ao estudar só uma “base geral” e deixar o específico para depois. Com tantas especialidades, o melhor caminho é separar desde já o que vale para o seu cargo.
Obras e Infraestrutura: engenharias e funções técnicas
A Secretaria de Obras e Infraestrutura (SECOB) conta com oportunidades tanto em nível técnico quanto superior. Para quem tem perfil mais voltado a projetos, fiscalização e sistemas urbanos, esse é um dos blocos a considerar.
No nível técnico, aparecem vagas como topógrafo/técnico em topografia e técnico em edificações – fiscalização de obras.
No nível superior, o edital contempla funções de engenheiro civil (projetista, orçamentista e drenagem urbana) e engenheiro eletricista – projetista, com quantidades distribuídas por especialidade.
Guarda municipal: etapa extra e disciplinas mais específicas
A parte de segurança tem destaque porque, além da prova objetiva, o edital prevê etapas adicionais para o cargo de guarda municipal. Para esse grupo, também existe uma composição diferente de disciplinas na prova.
Isso costuma confundir candidatos que miram guarda municipal, pois a prova não fica restrita ao mesmo “esqueleto” dos demais cargos.
Como é a prova objetiva para guarda municipal
Para guarda municipal, a prova objetiva terá 40 questões com uma distribuição focada em temas como direitos e noções jurídicas, além de conteúdos gerais.
Entre os tópicos citados no edital: Direito Administrativo, Direito Constitucional e Direitos Humanos, Direito Penal e Processo Penal e também Legislação Extravagante, além de Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e História de Campina Grande.
Inscrições no concurso Campina Grande PB: datas e taxa
As inscrições do concurso Campina Grande PB ficarão abertas de 14 de maio a 15 de junho, via site do Idecan, organizador do certame.
O pagamento das taxas será de R$ 110 para cargos de nível médio e técnico e de R$ 150 para cargos de nível superior.
Isenção de taxa: quem pode solicitar
O edital informa que poderão pedir isenção candidatos inscritos no CadÚnico (famílias de baixa renda) e também doador de medula óssea. Os pedidos seguem pela própria plataforma do Idecan e dependem da comprovação documental.
Como o período é curto, quem tem direito à isenção deve organizar a documentação antes do prazo final.
Prova em agosto: data, formato e critérios de aprovação
As provas do concurso Campina Grande PB estão previstas para 30 de agosto. O concurso terá prova objetiva para todos os cargos, com aplicação de 40 questões de múltipla escolha.
Além da objetiva, haverá prova de títulos apenas para professores e, para a guarda municipal, etapas adicionais (como teste físico e avaliações psicológica e de saúde).
Estrutura da prova objetiva
O edital detalha que a prova terá 20 questões de Conhecimentos Gerais e 20 de Conhecimentos Específicos para níveis médio e técnico, e uma estrutura equivalente para nível superior com algumas diferenças de disciplinas gerais.
Para níveis médio e técnico, por exemplo, aparecem disciplinas como Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, História de Campina Grande/PB, Legislação e Ética no Serviço Público e Conhecimentos Específicos.
Quando o candidato é considerado aprovado na objetiva
O edital informa um critério objetivo: será considerado aprovado quem obtiver, no mínimo, 50% da pontuação máxima da prova objetiva e também atingir pontuação mínima por disciplina (com regra de pontos na parte de gerais e específicos).
Esse tipo de requisito é importante para o planejamento, porque obriga o candidato a não “zerar” nenhuma área — manter desempenho mínimo em cada disciplina faz diferença na classificação.
Etapas extras para guarda municipal e validade do concurso
Para o cargo de guarda municipal, além da prova objetiva, haverá teste de aptidão física, avaliação psicológica, avaliação de saúde, investigação social e funcional e curso de formação profissional.
Já para os demais cargos, o edital prevê prova objetiva e, quando aplicável, prova de títulos (exclusiva para professor). Isso define uma rotina de estudos e uma estratégia de preparação diferentes para quem mira segurança.
O prazo de validade do concurso é de dois anos, com possibilidade de prorrogação por mais dois.
O que fazer agora para estudar com mais estratégia
Com inscrições até meados de junho e prova em agosto, o tempo de preparação é curto, especialmente para quem precisa dominar tópicos específicos. Um erro comum é começar pelo “mais fácil” e deixar o específico para depois.
O ideal é: escolher o cargo, separar as disciplinas da objetiva (gerais e específicas) e montar uma trilha diária que alcance revisão. Para guarda municipal, vale ainda planejar desde cedo a disciplina que costuma exigir mais atenção e as etapas além da prova escrita.
Recomendações práticas antes da prova
Algumas ações ajudam a evitar desperdício de tempo:
- Monte cronograma por disciplinas com base na distribuição do edital (gerais x específicas).
- Separe questões por assunto para identificar rapidamente seus pontos fracos.
- Para professor, já considere como os títulos entrarão na sua estratégia (sem negligenciar a objetiva).
- Para guarda municipal, trate a preparação como um “pacote”, não só prova objetiva.
Agora me diga: para qual cargo do concurso Campina Grande PB você pretende se inscrever — Saúde, Educação, Administração ou guarda municipal? Assim eu consigo sugerir uma estratégia de estudo mais alinhada ao seu objetivo.
Perguntas Frequentes (FAQ)
Quantas vagas e quais níveis de escolaridade existem no concurso Campina Grande PB?
O concurso Campina Grande PB somou 955 vagas e oferece oportunidades para nível médio, técnico e superior . As vagas são distribuídas entre diferentes secretarias e áreas, incluindo campos como Saúde, Educação , além de funções ligadas a fiscalização e segurança , como a guarda municipal .
Quais são os salários no concurso e como eles variam?
Os salários iniciais indicados no edital variam de R$ 1.621 a R$ 8.816,66 . Essa diferença acontece porque os cargos exigem escolaridades e responsabilidades distintas. Mesmo quando o candidato tem o mesmo nível de formação (por exemplo, superior), as atribuições do cargo podem ser bem diferentes , o que costuma refletir também no conteúdo cobrado nas provas.
Como funciona a prova objetiva (quantas questões e o que cai)?
A prova do concurso tem 40 questões de múltipla escolha , com previsão para aplicação em 30 de agosto . Em geral, a prova objetiva é organizada com Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos (a quantidade de cada parte segue o edital e varia conforme o nível do cargo, médio/técnico ou superior). Para todos os cargos, a prova objetiva é a etapa principal, mas alguns cargos podem ter etapas adicionais.
O candidato é considerado aprovado só com uma nota geral da prova?
Não. O edital traz um critério de aprovação que envolve mais de um requisito: o candidato precisa atingir, no mínimo, 50% da pontuação máxima da prova objetiva e também cumprir pontuações mínimas por disciplina (com regra aplicada separadamente entre partes de gerais e específicas). Por isso, não basta ir bem no “conjunto”: é importante não ter desempenho muito baixo em nenhum dos blocos exigidos.
Como a preparação muda para quem vai tentar guarda municipal?
Para guarda municipal , a prova e as etapas são diferentes dos demais cargos. Além da prova objetiva (com 40 questões , incluindo temas como Direito Administrativo, Direito Constitucional e Direitos Humanos, Direito Penal e Processo Penal e também conteúdos gerais), há etapas extras como teste físico , avaliação psicológica , avaliação de saúde , investigação social e funcional e curso de formação profissional . Assim, a preparação não pode focar apenas na prova escrita.
